A Coordenadoria da Mulher da Prefeitura de Campina Grande apresentou nesta segunda-feira, 14, um balanço dos projetos e programas desenvolvidos pela pasta nos primeiros seis meses de gestão do ano 2025. As atividades são destaques em ações de políticas públicas relacionados à prevenção, apoio e assistência às mulheres em situação de violência, vulnerabilidade social.

Nesses primeiros 6 meses do ano foram contabilizados cerca de 1000 atendimentos. Nesse balanço são incluídos: realização de cursos, atendimentos jurídicos, psicológicos e sociais, além de abordagens, e outras políticas públicas implementadas nesse período, conforme informou a advogada Talita Lucena, responsável pela Coordenadoria da Mulher em Campina Grande.

Em janeiro foi lançada a Cartilha de Serviços para Mulheres, dispondo de toda rede de atendimento à mulher do Município, uma forma de facilitar o acesso a informação. Neste mesmo mês, aconteceu a abertura do Programa “Mulheres Mil”, onde foram contabilizadas mais de 100 inscrições de mulheres para cursos de capacitação profissional.

O mês de Fevereiro foi marcado pela campanha “Folia Com Respeito”, com ações e campanha de conscientização voltadas para um carnaval mais seguro para as nossas mulheres.

Já no mês de março, houve a primeira edição do ‘Campina Para Elas’, um projeto realizado na Praça da Bandeira em comemoração ao Dia Internacional da Mulher, que superou todas as expectativas e atendeu mais de 200 mulheres com ações na Praça da Bandeira. A ação ocorreu em conjunto com várias Secretarias Municipais. Além disso, foi realizado um trabalho educativo, com palestras e autocuidado com o projeto Bem Me Quero, no Parque Evaldo Cruz.

O curso de Assistente Administrativo, mantido em parceria com o Instituto Federal da Paraíba (IFPB), foi outro avanço da gestão, como um grande projeto colocado em prática no ano de 2025 voltado para a qualificação profissional e consequente geração de emprego e renda. O curso colocou no mercado de trabalho mais de 40 mulheres e já conta com um cadastro reserva de mais de 100 inscritas para as próximas etapas.

Os seis meses de atividades também contam com o trabalho efetivo da Ronda da Mulher, feito em parceria com a Guarda Municipal de Campina Grande. O projeto está com mais de 50 novas medidas de proteção. O programa faz o monitoramento das mulheres vítimas de violência que estão sob medida protetiva, com rondas diárias, para evitar contato do agressor.

Este ano, o trabalho da Coordenadoria da Mulher foi exemplo para cidades do Nordeste, que pretendem implantar o mesmo estilo de trabalho da Ronda da Mulher. Para tanto, obteve destaque um curso gerido pela EMUSP por meio da Coordenadoria da Mulher e da Guarda Civil Municipal. Uma das professoras foi a própria advogada Talita Lucena, responsável pela Coordenadoria da Mulher. O curso preparou guardas-civis de 16 municípios da Paraíba e Rio Grande do Norte para atuarem no trabalho de combate à violência contra mulher.

O trabalho foi considerado um sucesso pela Coordenadoria da Mulher, fruto de um esforço coletivo da equipe de profissionais que ao longo do ano desempenhou um papel fundamental na luta pelo fim da violência e em favor da igualdade de gênero.

No mês de junho, mais uma vez a campanha “Forró Sim, Assédio Não” que é referência nacional, foi um grande sucesso e superou todas as expectativas. Realizada há quatro anos, o trabalho desta vez envolveu cerca de 200 profissionais entre voluntários ‘embaixadores Sociais’, equipes da Coordenadoria da Mulher, Guarda Municipal com a Ronda da Mulher e apoio da Superintendência de Trânsito e Transporte Público (STTP).

Para a edição 2025 da campanha, uma grande novidade foi colocada em prática: a ‘Saída Delas’ instalada na saída da rua João Moura. Foi um apoio adicional que contou com uma equipe da Ronda da Mulher da Guarda Municipal para garantir segurança enquanto as mulheres esperavam o transporte na saída da festa.

Futuras ações, projetos e iniciativas

No início de julho, a Coordenadoria da Mulher já anunciou a criação de mais um importante equipamento. Trata-se do projeto ‘Serena’ (Serviço Especializado de Reestruturação e Apoio à Mulher). É o primeiro núcleo de apoio psicossocial criado em Campina Grande para mulheres em situação de vulnerabilidade social e violência e também para profissionais que trabalham com a rede de proteção à mulher.

O projeto, que será colocado em prática, neste mês, foi apresentado para estudantes do curso de psicologia da UFCG, uma das parceiras do ‘Serena’. O Cronograma de atividades do ‘Serena’ prevê atendimento psicológico individual e em grupo; rodas terapêuticas; espaço e escuta; além de oficinas de autocuidado.

Ainda neste mês de julho, outro grande evento será realizado: a 2ª Conferência Municipal de Políticas para as Mulheres, no dia 28 de julho de 2025, no Teatro Rosil Cavalcanti, das 7h às 13h, com o tema “Mais Democracia, Mais Igualdade e Mais Conquistas para Todas”. A Conferência será organizada pela Coordenadoria de Políticas Públicas para Mulheres e presidida por representante da comissão organizadora, conforme estabelecido em regimento próprio. As inscrições serão abertas no próximo dia 17 por meio de link a ser disponibilizado pela Coordenadoria da Mulher.

A Coordenadoria da Mulher também é referência para outras cidades em programas de atendimento e prevenção à violência através de programas como o ‘Cartão Move Mulher’ e o projeto ‘Bem Me Quero’. O primeiro oferece passagem gratuita para mulheres assistidas pelo órgão e o segundo cuida da autoestima das mulheres em situação de vulnerabilidade social.

Resumo das ações permanentes:

*Centro de Referência de Atendimento à Mulher* – atua no acolhimento humanizado e no auxílio às mulheres vítimas de violência, promove atendimento e acompanhamento jurídico, psicológico e assistencial, realizado por uma equipe multidisciplinar, com funcionamento de segunda a sexta em horário comercial e plantões 24h para atendimentos de urgência e acolhimento de mulheres vítimas de violência em situação de risco de morte.

Casa Abrigo da Mulher: é um local de caráter sigiloso e seguro que oferece moradia temporária e atendimento integral para mulheres e seus filhos, crianças e adolescentes de até 12 anos, em situação de risco de morte iminente, em razão de violência doméstica e familiar. O serviço abriga atualmente 60 as usuárias que poderão permanecer por um período de até 90 dias acompanhadas por equipe técnica responsável.

Entre os destaques estão também os projetos e Campanhas que fazem parte das ações implementadas pela Coordenadoria da Mulher, a exemplo dos seguintes:

Mapa da Mulher Campinense: Projeto realizado mediante consulta pública, que visa coletar dados para traçar indicadores e diretrizes acerca do perfil das mulheres campinenses nos mais variados eixos, considerando percentuais de empregabilidade, escolaridade, faixa etária, índices de violência, entre outros. Esses dados permitem mapear a cidade e fomentar políticas públicas ainda mais efetivas, possuindo mais de 1200 dados coletados.

Campanha Folia Com Respeito: Campanha educativa que visa levar conscientização e promover o respeito durante as festividades de carnaval, combatendo a violência ou importunações sexuais que são muito comuns nesse período. Distribuição nas ruas de material educativo no Município durante o período carnavalesco.

Fórum Permanente da Mulher Campinense: Implementação de órgão que visa fomentar a construção coletiva das políticas públicas no Município de Campina Grande, com participação efetiva da sociedade civil e departamentos externos, como: Defensoria Pública, Delegacia Especializada de Atendimento da Mulher, Ministério Público, Juizado das Mulheres, entre outros.

Aplicativo JU.LIA – Juntas Livres do Assédio: Projeto desenvolvido pela STTP em parceria com a Coordenadoria da Mulher, que visa prestar apoio a mulheres vítimas de importunação sexual em transportes públicos na cidade de Campina Grande.

Programa Acolher: Programa de capacitação continuada voltado a atender todos os prestadores de serviços que atuam com mulheres em situação de vulnerabilidade.

Cartão Move Mulher: Concedido auxílio de passagens para transporte público destinado a mulheres em situação de violência doméstica e familiar, encaminhadas e atendidas pelos equipamentos da Coordenadoria da Mulher. Oferece dez passagens de ônibus gratuitas por mês, para cerca de 300 mulheres. Esse programa permite que elas possam se deslocar aos atendimentos especializados.

Ações do Mês da Mulher: Palestras educativas durante o mês de março, promovendo realização de oficinas, rodas de conversa e distribuição de material educativo acerca da violência doméstica e familiar. Realização do ‘Campina Para Elas’ que atendeu cerca de 500 mulheres através do projeto ‘Bem Me Quero’ e parceria com Secretarias Municipais.

Projeto Bem Me Quero: Projeto voltado ao autocuidado da mulher, desde a sua saúde física, mental e cuidados pessoais. Busca-se fornecer um momento de autocuidado com maquiagem, corte de cabelo, manicure, design de sobrancelha, além da promoção de saúde. Hoje o projeto possui mais de 400 mulheres cadastradas.

Campanha Agosto Lilás: Campanha de conscientização sobre Lei Maria da Penha, reforça a luta contra a violência contra a mulher, com lançamento do “Manual Didático de Enfrentamento à Violência contra a Mulher”.

Cartilha “Direitos da Mulher com Câncer de Mama”: Lançamento realizado no mês de outubro, visando conscientizar o combate e prevenção ao câncer de mama por meio da informação. A cartilha ganhou versão digital e foi divulgada em ações e encontros nos Clubes de Mães da cidade.

Campanha 21 dias de ativismo pelo fim da violência contra a mulher: iniciada no dia 20 de novembro, Dia da Consciência Negra, com duração até o dia 10 de dezembro, Dia Internacional dos Direitos Humanos. Com diversas discussões durante esse período.

Para Talita Lucena, o trabalho é fruto de um esforço de toda equipe pautada no compromisso de acolher e garantir melhorias para mulheres: “O prefeito Bruno e a primeira-dama Juliana Cunha Limas são empenhados em ampliar e apoiar todas as ações que promovemos para beneficiar as mulheres de Campina. E para o segundo semestre, já temos o planejamento de grandes ações e projetos voltados para as nossas mulheres. Continuaremos avançando”, frisou.

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